发布时间：2013年03月01日
暖暖嗓音中透着淡淡的笑意，让人暗暗觉得和自己对话的也许就是影视剧里那个人缘最好、脾气最好、常充当和事佬的好好先生。然而，坚定的语气以及对自我清晰的定位，让人不难迅速发现：吕思勤不只是一名好好先生。在温和从容中保持着对信念的坚持；在平静坚持中低调实现自己的目标。是的，他就是上海国和现代服务业股权投资管理公司的高级投资经理吕思勤。
| 选择没有困难症 2003年，全国上下正在抗击非典，那年大四的吕思勤对此印象很深，也多半因为特殊的年景，那一年毕业生的工作都不太好找。当时已确定保研的吕思勤应该算是“手中有粮、心中不慌”的幸运儿。抱着见见世面的心情，他陪着同学一起去参加了马士基的校园招聘会。 幸运女神再次让他招手，顺利通过了传说中能筛掉一批人的性格测试，又一路绿灯通过了面试，并成功获得了马士基国际管理培训生的offer。面对继续深造和去知名跨国公司工作两个看起来都不错的选择，吕思勤说自己倒是没有犹豫。他坦承自己并不是那种最适合科研的“体质”，相较之下可能更喜欢企业的氛围和充满竞争力的工作。而且，马士基给予应届生的，无论是培训还是轮岗都既人性化又充满机会，对充满了好奇心的吕思勤都有着莫大的吸引力。 |
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也许要归因于马士基突出的企业文化，也许要归因于清晰的自我认知，这一次，吕思勤并没有患上80后一代常有的“选择困难症”，在二者之间犹豫不决，而是快速做出了自己的选择——加入马士基。
每每回忆初入职场的那段时光，吕思勤都会感恩于马士基包容开放的文化，以及那些和自己共事过得人。因为是国际管理培训生，需要在不同的基层岗位上轮岗实习，这种轮岗方式的最大优势在于，能在短期内能快速了解企业的生意模式，但同时对轮岗人来说也是巨大的考验。往往刚熟悉了眼下的工作并和同事打成一片，又要去到一个全新的部门。随遇而安的吕思勤表示这对自己并没有带来困扰，他笑言“看来性格测试确实挺靠谱的”。在每个岗位上都能获得赞誉的吕思勤，也在6年的多国工作经历中，与不同文化融合、与不同分公司节奏合拍、与不同工种间高效对话。他在09年8月回到上海工作，而此时从事的已经是航运公司里最核心的业务：航线产品设计和价格制定。
水到渠成的转型
参与到核心生意的同时，吕思勤带领的团队也在不断扩大。同事们都说他，温和、亲切、还有很强的同理心。在合适的岗位上带领优质的团队从事着自己热爱的工作，一切看起来都很完美。
然而，对自己职场人生一直有着清晰规划的吕思勤却能隐隐感到自己已然遇到了瓶颈。在大型跨国公司里，快速成长的职业经理人往往会在一段持续的加速之后发现自己会停滞下来，再往上蹦一蹦，有时就是那看不到却能感觉到的天花板。
因为一直对金融领域抱有浓厚兴趣，于是吕思勤便在外部找寻到了发展机遇。选择远东租赁是因为这份工作可以将他熟稔的航运知识和他感兴趣的金融实务有机结合。
在远东租赁的日子里，吕思勤发现自己并没有“干一行恨一行”，反而对金融的兴趣不断递增着。而长江商学院的金融课程则是他转型时的有益补充，帮助他在理论知识上不断充实自己。有趣的是，由于选择的是“软着陆”式的跨行业换工种，吕思勤既能积极将过去长期积淀的航运经验带到新工作里，又能在工作中不断深入了解、以及操练金融实务。
所以，当离开远东加入国和从事更为专业的金融工作时，对他来说也只是一次水到渠成的转型。
那些与长江不得不说的故事
因为有海外工作经历，所以经常被问到为何不选择海外的MBA院校。对此，吕思勤解释到：自己的长期打算是要在国内发展，一些知名的国际名校MBA课程未必本土化。而且，正因为自己有了海外工作经历，所以他选择充电时动机更单纯些：不需考虑体验海外生活这个选项。
2010年，他刚回国不久，充电是当时积极推进的一件事儿，所以也花了一定的时间去选择院校。最终中意的是长江的首届FMBA班。“平台、课程、师资团队，这些都是我所看重的。”和2010 首期FMBA班上很多同学一样，说起自己的班级，吕思勤也是充满感情的。他试着分析大家总能抱团的原因，其中之一是因为班上的年龄结构。“有60年代生人，也有70年代和80年代。几位60后老大哥确实起到了带头大哥的作用。加上喜欢分享的70后和活泼外向的80后，大家能扎堆似乎也不奇怪了。”此外，他还提到，选择长江的人其精神气质应该也是有一定契合度的，所以彼此间觉得容易相处也不奇怪。他还提到非常喜欢班上的气氛，不管本身担任的职务有多高、资历有多深厚，但在长江的课堂上，平等、尊重和分享才是班级里的关键词。
事实上，谁都不难知道，千头万绪的实际操作和一板一眼的书本知识虽然遡回到本源上是一致的，但一定有着相当的差异。吕思勤说感谢长江的课堂文化，让他尽可能多的参与到集体讨论和团队分析里。这些课程在最大程度上还原了实际操作的各种情况，成为他个人的一笔财富。
与此同时，吕思勤还因为长江收获了另一笔弥足珍贵的缘分。他和他的太太就是结缘于长江的宣讲会。“一开始只是偶然坐在了一起，和长江的老师们一起聊聊天，没想到几个话题下来，觉得特别投缘，然后我就主动出击了。”基于此，吕思勤说自己眼里的长江商学院是充满温馨气氛的，也很容易让人理解了。
吕思勤说自己的职场道路是一种不急不缓的循序渐进。似乎只是书写着从小到大一贯优等生的成长轨迹。然后，细细探究才会发现，娓娓道来的从容之下，贯穿始终的是他对自我的把握和对兴趣的追随。而正是由于这份简单的坚持让我们有理由相信他会走得更稳更久。
